Créé en 1942 sous forme d'association réégie par la loi du 1er juillet 1901, le Centre
Interprofessionnel de Médecine du travail est devenu au début des années 1980 le S.I.M.P.S.A.
(Service Interprofessionnel de Médecine Préventive Sud Aisne), puis en 2002 le SISAT.
Le Service a été mis en place par les chefs d'entreprises afin d'assurer le suivi médical
des salariés et mieux évaluer les expositions individuelles des salariés soumis aux
nuisances liées au poste de travail.
La Médecine du travail est devenue obligatoire avec la parution de la loi du 11 octobre 1946.
En 1996, lors du cinquantenaire de la Médecine du travail, un sondage SOFRES a mis en
évidence que si, l'image de la Médecine du travail était majoritairement positive tant dans
l'esprit des chefs d'entreprise que dans celui des salariés, elle restait toutefois à parfaire.
L'évolution de notre métier dans le contexte européen nous conduit à améliorer la qualité
du service rendu aux entreprises et aux salariés.
Par ailleurs la médecine de soins, sous la houlette du Ministère de la Santé, s'est engagée
depuis l'année 1991 dans des actions qualité.
C'est pourquoi le Conseil d'Administration a décidé d'engager une démarche qualité au
Sisat sans attendre qu'elle nous soit imposée.
Cette action a débuté au cours de l'année 1997 pour se concrétiser par une première
certification ISO 9002 version 1994 en juin 2000.
L'évolution de la norme ayant changé après 2000, le service a été certifié
ISO 9001 version 2000 en 2003 par rapport à la nouvelle norme en vigueur.
Plus d'informations : La Santé du travail en quelques dates ...